SRE – infrastructure à fort trafic

  • CDI
  • Paris
  • Remote: Hybride
  • min: 70k€
  • max: 100k€
  • Entreprise de Taille Intermédiaire
  • EdTech
  • Array
  • Infrastructure
  • Ansible
  • AWS
  • Bare Metal
  • CI/CD
  • Cloud
  • Docker
  • GCP
  • GitLab CI/CD
  • Kubernetes
  • OVH

DESCRIPTIF DU POSTE

Mon client recherche un·e SRE Confirmé·e pour renforcer l’infrastructure d’une scale-up tech en forte croissance, dont la solution SaaS est au cœur des enjeux de personnalisation marketing à grande échelle.
L’objectif principal de ce poste : scaler l’infrastructure existante pour qu’elle supporte une charge 2 fois supérieure à celle actuelle, tout en garantissant sécurité, observabilité et performance.

Tu interviendras principalement sur l’infrastructure (80%), mais aussi ponctuellement sur le backend (20%) pour garantir la cohérence globale.

VOS COMPÉTENCES

Indispensables :

  • Expérience significative en infrastructure à fort trafic (>300 req/s)
  • Mise en place et gestion de systèmes distribués
  • Maîtrise des concepts d’observabilité (tracing, métriques, logs…)
  • Très bonnes bases en réseaux, cache distribué, DNS, HTTP
  • Solide culture des bases de données (CAP, shard, index, PubSub, réplication, etc.)
  • Connaissance avancée de l’administration système bare metal
  • Expérience en CI/CD (GitOps, GitHub Actions, Ansible, Kubernetes ou HashiStack)
  • Capacité à coder en langage typé (Go, Rust, TypeScript, Java…)

Appréciées :

  • Expérience dans un environnement certifié SOC2
  • Compétences DevSecOps
  • Connaissance des clouds publics (GCP, AWS)
  • Sensibilité aux problématiques de haute disponibilité

VOTRE PROFIL

  • Plusieurs années d’expérience en tant que SRE ou DevOps dans un contexte à forte contrainte de performance
  • Habitué·e à construire des systèmes scalables et robustes
  • Esprit structuré, capacité à itérer rapidement et à argumenter techniquement
  • Culture de l’excellence technique
  • Envie de collaborer étroitement avec des équipes produit et tech engagées

AVANTAGES

  • Bureaux en plein cœur de Paris
  • Rythme hybride
  • Mutuelle Alan & Carte Swile
  • Navigo remboursé à 100%
  • Participation aux frais de sport
  • Ambiance technique exigeante mais bienveillante, avec des enjeux de scale concrets et complexes

DÉROULEMENTS DES ENTRETIENS

  • Call d’intro avec le CTO ou VP Engineering
  • Entretien technique dans les locaux (échanges sur ton parcours + fit)
  • Session technique approfondie avec le CTO (+ test éventuel)
  • Prise de références & vérifications
  • Dernier échange avec la direction (CEO)
    Durée moyenne : 2 à 4 semaines.

L'ENTREPRISE

Cette scale-up tech française fondée en 2017 développe une plateforme SaaS B2B à destination des équipes marketing.

Sa mission : permettre aux marques de générer du contenu hyper-personnalisé en temps réel sur l’ensemble des canaux CRM (email, site web, notifications push et in-app, RCS...).

Sa solution repose sur une architecture temps réel performante, capable de produire et d’afficher un contenu unique pour chaque utilisateur en moins d’une seconde, en exploitant toutes les données disponibles.

La plateforme est composée de 4 modules principaux :

Datahub : synchronisation de sources de données clients
Contents : création de templates de contenu marketing
Workflows : traitement et affichage dynamique des contenus
Statistics : mesure des performances (affichages, clics...)

L’entreprise compte parmi ses clients de grandes marques internationales et accompagne leur stratégie de personnalisation à grande échelle.

L’équipe tech est exigeante et expérimentée, avec une forte culture de l’autonomie, de la rigueur technique et de la performance.

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