Vous êtes passionné par l’univers de la data et souhaitez intégrer une entreprise à la pointe de la technologie ? Nous recherchons un Senior Data Engineer H/F pour renforcer l’équipe data dans un environnement dynamique et en pleine expansion. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion des flux de données complexes, en collaborant avec des équipes techniques et métier.
Vos missions :
- Concevoir et maintenir des pipelines de données scalables et robustes
- Optimiser et structurer les bases de données pour un traitement efficace de grands volumes de données
- Implémenter et améliorer des solutions cloud pour gérer les besoins croissants de stockage et de calcul
- Collaborer avec les équipes Data Science et Produit pour déployer des modèles analytiques avancés
- Assurer la qualité et la sécurité des données via des processus de monitoring et de gouvernance rigoureux
- Maîtrise avancée des langages de programmation orientés data (Python, Java, Scala)
- Expertise dans la gestion des données avec des technologies telles que Snowflake, Spark, Hadoop, Kafka
- Expérience dans la mise en œuvre et la gestion de solutions cloud (AWS, Google Cloud, Azure)
- Connaissance approfondie des bases de données (SQL, NoSQL)
- Bonne compréhension des architectures orientées microservices et de l’utilisation de Kubernetes/Docker
- Diplômé(e) d’une formation supérieure en informatique, ingénierie ou équivalent
- Expérience de 5 ans minimum en tant que Data Engineer dans des environnements complexes et évolutifs
- Capacité à résoudre des problèmes techniques complexes et à proposer des solutions innovantes
- Vous êtes rigoureux, organisé et avez un goût prononcé pour le travail en équipe
- Intérêt marqué pour l'innovation technologique et la gestion des données massives
Formation continue : Accès à des programmes de formation internes et externes, ainsi qu'à des certifications professionnelles.
Télétravail : Politique de télétravail flexible, permettant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Bien-être des employés : Accès à une plateforme dédiée au bien-être mental et physique, avec des ressources variées pour soutenir la santé des employés.
Ambassador Program : Initiative de volontariat dédiée aux employés souhaitant avoir un impact positif sur la Diversité, l'Équité, l'Inclusion (DEI), le bien-être et la planète.
Forfait mobilité durable : Remboursement jusqu'à 600€ pour les transports publics ou les modes de transport à faible empreinte carbone.
Assurance santé : Couverture santé complète pour vous et votre famille.
Congé parent 2ème parent : 5 jours calendaires avec maintien de salaire à 100%, en complément du congé paternité ou d'adoption légal.
Mobilité internationale : Opportunités de mobilité interne et internationale au sein de l’entreprise.
Politique de diversité et inclusion : Engagement fort envers la diversité, avec des initiatives pour promouvoir un environnement de travail inclusif.
- Un entretien avec le manager et le Head of data
- Un test technique
- Un échange culture fit RH
- Rencontre de l'équipe et offre
Leader mondial de la distribution et des services numériques pour les artistes et les labels indépendants, notre client révolutionne l'industrie musicale en offrant des solutions innovantes et personnalisées. Sa plateforme permet aux artistes et aux labels de toucher un public mondial, de développer leur audience et de monétiser leur musique de manière efficace.
Avec une présence dans plus de 50 pays et une équipe passionnée de professionnels de la musique, ils accompagnent des milliers d'artistes et de labels à chaque étape de leur carrière. Leur expertise inégalée dans le domaine du numérique, combinée à leur connaissance approfondie du marché musical, permet d'offrir des solutions sur mesure et d'optimiser la visibilité et les revenus de ses partenaires.
En les rejoignant, vous intégrerez un environnement de travail dynamique et stimulant, où la passion pour la musique est au cœur de chaque action. Vous aurez l'opportunité de contribuer activement à l'évolution de l'industrie musicale.